8月16日，怀揣着梦想的我离开了自己的家乡，踏上人生旅途，来到了プレイオジョ コード的总部—“泉城”济南，在那里开始了前往战斗一线之前最后的培训。值得欣喜的是在同一天プレイオジョ コード正式更名为“中国电建集团核电工程プレイオジョ コード”，使得我们成为プレイオジョ コード新更名后进驻的第一批人。在难忘的一周时间里我充分了解到了プレイオジョ コード积极向上的プレイオジョ コード文化和不断前进的脚步，在经过プレイオジョ コード的分配后我到达了阳江核电项目部开始了为期一年的见习之旅。
一到项目部，立马进入了紧张而有序的“上班族”生活，刚从学校毕业出来工作的我，带着稚气，看到老员工做事得心应手，井井有条，我内心全然盲目。按照上级领导的精心安排，我被分到机械化工程プレイオジョ コード，负责机械化相关工作，其施工专业性强、技术要求高等让我感受到了偌大的压力，同时也让我产生了巨大的动力，毕竟工作也如逆水行舟，不进则退。然而到达之后各位领导的嘘寒问暖，无微不至的照顾让我有了家的感觉，也让我快速地适应了从未有过的新生活。
这是一个临山靠海，山清水秀的渔村，空气质量非常好。项目部设立了专门的职工生活区，从生活到工作，无不让我们感受到了方便快捷。在建プレイオジョ コード位于山脚，经了解，プレイオジョ コード正处于建设关键期和攻关期，我想这对于我们新员工来说正是学习锻炼的绝佳时期。
刚开始跟着我们的技术员超哥下一线，说实话我内心有一丝的怨言，这或许因为太高估自己，亦或许未适应新环境。但看着别的师傅们有理有序，干劲十足，我有什么理由怨言满肚呢？面对各种专业施工问题，我很感谢プレイオジョ コード组织的“导师带徒”活动，这强有力地帮助新员工适应工作环境和岗位，早日成长成才，实现阶段性目标和职业生涯目标。我想这是プレイオジョ コード寄予我们的厚望，也是全面贯彻人才强企战略，为企业，为员工谋利。
经过短暂的的学习，我感触颇多。其一，学会自学。来到项目上，感觉每个人都很忙，所以只能自己学会自学。在学校我们接触的都是一些简单的理论知识，从未付诸于实践，也许只有自己真正走到工作岗位才能体会到难度有多大，让我们独立实践的时候才感觉到无从下手。我们从书中看到的实例，似乎轻而易举，也许只有身临其境才知道自己能力的欠缺和知识的匮乏，让自己独当一面的时候才感觉到举步维艰。其二，学会交流。项目部有各种专业人才和新老同事，在自己面前，他们都是老师，我需要学习借鉴的东西太多太多，今后的日子里，我会虚心请教，认真学习，勇于实践。此外，学会合作。在这段时间我体会到了团队的力量，一个プレイオジョ コード的圆满完成，是需要通力合作的。我会在以后工作中取长补短，互相学习，加强合作。
习总书记说过：プレイオジョ コード要增强信心，适应新常态，保持战略上的平常心态。作为新员工，我会增强并保持信心，适应新环境，适应新工作，避免“三分钟热度”，保持学习、工作、生活上的平常心态。努力学习，积极实践，踏上新征程，迈上新高度。
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